《卫生院生产租住场所重大火灾总结范文(精选三篇)》
卫生院生产租住场所重大火灾总结范文(通用3篇)
卫生院生产租住场所重大火灾总结范文 篇1
为认真贯彻落实全县卫生系统民主评议行风工作会议精神,我院积极召开动员大会,让职工深刻领会了此次活动开展的重要意义和作用,在5—6月份,我院通过开展医德医风考核,不良执业积风考评,患者问卷调查,召开民主评议会议,自查自纠等方式,把此次活动的精神实质落到实处,现将前阶段所发现的问题进行公开反馈,并提出整改要求。各科室负责人根据自身情况对照检查,本着“有则改之,无则加勉”的态度积极开展自查自纠,以持续提升我院的行风建设,提高我院的医疗服务质量,使我院的卫生事业健康稳步发展。
一、存在问题现场检查中问题:
1、部分科室、门诊诊室、住院病人房间、医生办公室及值班室等的室内、门后或走廊等物品摆放杂乱,环境不够整洁。
2、个别工作人员没有挂牌上岗。
3、院内部分自行车、摩托车没有按规定指定地点存放。
4、个别医生、护士说话声音太重,对病人态度不好。问卷调查中病人建议:
1、医务人员要为病人提供更加负责的、积极主动的服务。
2、加强对病人的心理辅导。
二、整改要求
从这次检查的情况看,总体良好。但是也确实发现了一些问题,为了进一步推进行风民主评议活动的深入开展,加强医德医风建设,树立优质服务理念的目的,特提出相应的整改意见:
1、进一步提高思想认识,坚持“以病人为中心”的思想,树立优质服务理念,立足实际,加强内部管理,规范诊疗行为,提高医疗服务质量。
2、要多与病人沟通,特别是在对病人的交流、沟通上,要做到态度和蔼,耐心解答,主动热情,着重抓好一些细节问题,改善服务态度,努力营造一种和谐的医患关系。
3、做到合理用药,合理检查,合理收费,减轻病人的经济负担。
4、医务人员在工作中要加强责任心,做到仔细,耐心,多做解释工作。科室之间相互配合,想方设法为患者排忧解难,推出一些便民措施。
5、各科室定期做好自查,做到物品摆放有序,保持室内、外的环境整洁。
卫生院生产租住场所重大火灾总结范文 篇2
为切实加强我街道今冬明春,特别是圣诞、元旦、春节、元宵节等重大活动和重要节日的消防安全工作,坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生,确保人民生命财产安全和社会稳定,特制定冬春火灾防控工作方案如下:
一、工作目标
在党工委、办事处的统一领导下,按照党政同责、一岗双责的要求,各职能部门发挥主管作用,动员社会各方面力量,全面提高社会火灾防控能力、全面提高灭火救援实战水平、全面提高全民消防安全意识、全面提高消防基层基础建设水平,确保全街道不发生重特大尤其是群死群伤火灾事故,为重要节日创造良好的消防安全环境。
二、组织机构
街道办事处依托街道消防工作联席会议,成立冬春消防工作领导小组。组长由街道分管领导陈文聘副书记担任,消防工作联席会议成员单位街道安办人员为成员。领导小组下设专项工作办公室(设在街道安办),具体负责组织协调、情况汇总等工作。
三、工作时间
即日起至20xx年结束。
四、具体任务
(一)抓好冬春防火工作部署
xx年11月份起至x年结束是冬季防火期,是我街道火灾高发、频发的集中时期。各社区、工作点及有关单位要充分认识冬季消防安全形势的严峻性,把冬防工作作为当前的一项重要工作,摆上重要议事日程,与其他工作同部署、同实施、同检查,主动抓好火灾预防。要认真研判本地区本行业冬季火灾特点和影响火灾形势稳定的突出问题,制定行业部门工作方案,部署今冬明春防火安全工作。街道办事处将在重大活动和重要节日期间,及时发布防火通告,组织有关部门联合开展节日防火检查。
(二)强化火灾隐患排查整治
各社区、工作点及有关单位要根据《福建省火灾隐患排查整治若干规定》((闽政办〔20xx〕68号)的职责要求,按照谁主管、谁负责的原则,以及管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全的工作要求,落实冬季防火排查整治工作任务。
1、人员密集场所。重点整治建筑消防设施未保持完好有效、维护保养不到位,疏散通道堵塞、安全出口锁闭,常闭式防火门长期处于开启状态,违规使用易燃可燃材料装修,违规搭建使用燃烧性能达不到A级要求的彩钢板建筑,单位消防安全主体责任不落实等问题。
(1)特殊人员场所。城建办、教育办要紧盯夏季消防检查期间尚未整改到位的场所隐患,继续抓好社会福利机构、幼儿园托儿所、寄宿制学校、医院的消防安全隐患整治,重点整治场所设置、安全布局、防火分隔、安全疏散不符合消防安全规定要求,未按规定配置消防设施、器材并保持完好有效,未制定符合实际的灭火和应急疏散预案,未定期开展针对性消防演练,员工消防培训教育不到位等问题。要按照相关标准规范,细化各类场所消防四个能力建设标准。
(2)劳动密集型企业。各社区、工作点及有关单位要重点整治单位重大火灾隐患久拖不改,消防安全管理制度不落实,居住场所与生产储存经营场所合用;劳动密集型企业集中区域消防安全布局不合理,消防水源、消防车通道等基础消防设施建设滞后等问题。三合一整治办要充分发挥积极作用,持续深入地开展三合一综合治理,切实采取过硬措施,加大整治力度,严防回潮。
(3)公众聚集场所。社会事务服务中心、综治办要牵头对辖区商场、市场、公共娱乐等公众聚集场所开展检查,重点整治违规储存或使用易燃易爆危险物品,擅自停用、关闭消防设施设备,在门窗处设置影响疏散逃生和灭火救援的广告牌、灯箱或其他障碍物,违规使用大功率电器设备,违规设置员工宿舍,营业期间违规进行室内装修、电气焊等施工、维修作业等问题。
2、易燃易爆危险品场所。街道安办要重点整治工程未经消防设计审核验收合格擅自投入使用;消防安全责任制及管理制度不落实,消防设施未保持完好有效,灭火药剂储备不充足或与处置本单位灾害事故不匹配,消防控制室等重点岗位值班操作人员未按规定持证上岗,未确定重点部位并制订灭火应急预案,未按要求建立专(兼)职消防队伍并组织开展专业训练和实战演练等问题。
3、高层地下建筑整治。城建办、安办要联合相关部门,重点整治高层住宅小区建筑消防设施运行和维护保养不到位,疏散通道堵塞、安全出口锁闭,防火封堵不严,防火防烟分隔、安全疏散不符合消防安全规定要求,占用、堵塞消防车通道,登高作业面设置不符合规范要求,消防控制室值班人员未按规定持证上岗等问题。
4、城市大型综合体整治。街道安办、城管办要联合整治建筑消防设施运行和维护保养不到位,防火防烟分隔、避难走道、安全疏散设施不符合规范要求,儿童娱乐场所设置不符合消防安全规定要求,餐饮厨房未按要求进行防火分隔,未按要求建立志愿消防队伍,未结合实际制定灭火应急疏散预案并定期组织演练等问题。
5、重要节日、活动期间消防安保。圣诞、元旦、春节、元宵节等重大活动和重要节日期间,街道办事处将组织有关部门,联合对易发生灾害事故的场所、单位开展防火检查和夜查。派出所要督促烟花爆竹储存、销售、燃放场所和单位划定燃放警戒区域,确保消防安全。并要组织力量对大型群众性活动场所、交通枢纽等重要部位进行巡防看守,确保节日、活动期间的消防安全。
(三)夯实火灾防控基础段
1、加强消防宣传培训工作。各社区、工作点及有关单位要大力开展以冬季防火安全为主题的消防宣传工作,扎实开展11。9消防宣传日宣传工作,向群众普及防灭火和逃生自救常识。要充分利用各级各类主流媒体和门户网站,开办专题专栏,定期刊播消防常识及公益广告。与新闻媒体共同策划消防宣传活动,发动媒体曝光重大火灾隐患和区域性火灾隐患,广泛发动群众举报投诉火灾隐患,发挥舆论和群众监督作用督促整改。深入推进消防宣传七进工作,建立和培训消防安全宣传教育队伍。依托移动互联网消防信息服务平台和住建、人社、安监等部门的培训平台开展消防培训,重点加强对消防安全管理人、责任人、消防控制室操作人员、保安员等消防安全从业人员的培训,严格落实消防控制室值班人员持证上岗制度。
2、加强行业标准化管理。各行业主管部门要针对本行业单位的消防工作特点,依照相关消防法规,制定出台行业单位消防安全管理标准,细化管理责任和工作要求,推动行业单位消防安全标准化管理,提升单位消防安全管理水平。
3、深化消防网格化管理。街道综治办要结合智慧城市、城市远程监控系统建设,继续推动消防安全网格化管理纳入当地综合治理服务管理平台,根据《西园街道进一步改进消防安全网格化管理工作实施意见》(晋政西〔20xx〕28号),将安办、各社区、工作点消防网格员各自在综治网格化管理中的职责、任务及基本保障等内容纳入综治网格日常管理和综治考评内容,进一步规范网格化工作运行。
4、推动微型站建设。结合20xx年为民办实事村级志愿消防队建设工作,各社区、工作点及有关单位要加快建设步伐,建立六有微型站,即有人员、有器材、有制度、有检查、有演练、有奖惩,按照3分钟到场要求划定最小灭火单元,建立指挥调度体系,加强初起火灾应急处置准备工作。新型社区服务中心和消防安全重点单位可参照《村居微型消防站建设参考标准》(附件)积极建成微型站。
5、推广安装消防简易设施。对涉及老年人、少年儿童、残疾人的场所以及三合一场所集中密集区域,可以通过推广安装简易喷淋、独立式感烟火灾探测报警器等实用技术,加强社会面火灾技防能力。
(四)做好灭火救援执勤战备工作
结合20xx年为民办实事项目市政消火栓建设项目,街道安办、城管办要组织开展辖区市政消火栓排查整治,落实维护保养措施,确保完整好用。街道安办、专职消防队要结合辖区实际,深入开展冬季练兵活动,组织深入辖区重点单位和火灾易发多发区域进行实地熟悉和演练。街道安办要加强对企业专职消防队的建设和业务指导,完善联训联勤机制,切实提升企业火灾防控能力。
五、工作步骤
冬春火灾防控工作分三个阶段:
(一)部署阶段(20xx年11月30日前)。各社区、工作点及有关单位要制定实施方案,成立组织机构,建立工作机制,召开专门会议,逐级动员部署,落实工作任务、责任、措施。
(二)组织实施阶段。要按照确定的目标和任务,细化工作措施,全力以赴,抓好各项工作落实。街道办事处将针对各地消防工作适时开展工作督导检查,对组织有力、成效明显的单位,将给予表扬;对工作不落实、进展缓慢的,给予通报批评。对发生较大以上亡人火灾的,实行责任倒查,对相关责任单位和责任人严肃追责。
(三)总结阶段。各社区、工作点及有关单位对冬春火灾防控工作情况进行汇总分析,认真总结经验做法,研究建立长效工作机制。街道办事处将及时通报工作情况。
冬季防火期,各社区、工作点、有关单位冬防工作总结请于20xx年3月10日前报送街道安办。
卫生院生产租住场所重大火灾总结范文 篇3
20xx年,我站在市农林局和xx镇党委、政府的正确领导下,在各单位的关心支持下,在全乡养殖户的密切配合下,以创建“群众满意基层站所”为主题,对照创建标准,按照服务规范的要求,攻坚克难抓落实,凝心聚力谋发展,促使了常规工作有创新,重点工作有突破,阶段工作有成效,提升了服务水平,提高了养殖效益,赢得了群众的满意,促进了全镇畜牧业稳定发展。
一、完善创建制度,强化队伍建设 根据创建活动要求,年初召开专题会议,传达了上级有关文件精神
统一思想,使大家认识到:进一步转变服务观念,以群众满意为标尺,扎实开展创建活动,推动全镇畜牧业持续健康发展,是坚持邓小平理论和践行“三个代表”重要思想的根本体现。为保证创建的顺利开展,我们调整了创建领导小组,明确各自的职责和职能,完善了单位服务承诺、办事公开、监督反馈、责任追究等四项制度,同时完善了畜牧兽医优质服务规范、医药劳保管理、动物检疫员守则、生猪屠宰检疫操作程序、创建规划、工作学习、财务管理、检疫制度、防疫制度、药品管理制度等十项制度,努力做到有章可循。并要求每个站员写出创建计划,结合创建标准及当前的农村形势,在每个月例会上进行交流。
为保证创建活动的顺利开展,年初我站充实了创建领导小组成员,明确各自的职责和职能。注重加强站领导班子建设凡涉及全站重大问题的决策,都经过讨论决定。领导带头执行廉政建设,不利用职权谋取私利,不参加用公款支付的高消费娱乐活动,自觉规范自己的“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”,从严要求自己。根据全镇党风廉政建设要求,认真抓好全站职工作风建设,教育职工切实增强为农服务意识,努力为农民增收服务。
二、对照创建标准,狠抓措施落实 结合本站的自身实际工作,我们将创建活动同单位具体工作紧密结合
年初同每个站员签订了目标责任制,与每位检疫站员签订了检疫员工作责任制,进一步强化了责任意识,并将考核结果同每个站员的工资、奖金紧密挂钩。平时加大督促检查力度,在春秋两次防疫结束后,组织专人进行抽查考核,年底两人一组进行互查,保证年终目标责任制的完成和奖惩的兑现。同时,在创建过程中,我站召开了职工座谈会、服务对象、养殖大户、社会各界及村干部座谈会,并逐村发放“征求意见表”,广泛征求对兽医站及兽医人员的意见和建议,共发放“征求意见表”200多份,收集意见10多条,并认真加以梳理,确保每条建议落实到群众中,不留在口头上,对存在问题认真整改,责任明确到人,坚持一着不让抓好落实。一是做好新品种、新技术的推广工作,我们在调查研究的基础上,引导群众饲养三元杂交猪,扩大水禽的饲养量,大力推广种草养鹅技术;同时充分发挥和利用我镇的地理位置优势,加快发展奶牛、肉鸽等特种畜禽养殖。 二是加强防疫工作,年初制定了全年防疫工作计划。实行常年防疫同春秋两季普防相结合,推广双耳标和生猪w病二免工作,确保挂标率和应防率达100%。在两季普防中我们严格按照“村不漏组、组不漏户、户不漏畜、畜不漏针”的标准要求,共防疫生猪11987头,牛325头,羊218只。确保了全年w病、猪瘟、禽流感的防疫密度达到规定要求,使我镇无重大疫病发生,促进了全镇畜牧业的健康发展。 三是抓好检疫工作。由于我镇地处城区,生猪屠宰量较大,我们要求屠宰点的检疫员严格执行各项规章制度,准时到岗,按照检疫操作规程进行检疫并按一定比例开展了旋毛虫镜检。严守法纪、廉洁自律,自觉按照要求严格约束自己,杜绝不合格肉品出场,确保了市民吃上放心肉。同时进一步加大了对各大农贸市场畜禽及其产品的检疫力度。严禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其新产品上市,全年共查处不合格畜禽及产品400余斤,全部进行了无害化处理。 20__年在防控禽流感工作中,我站采取得力措施,全站人员不畏艰苦,克服了人手少、任务重等诸多困难,出重拳对全镇家禽进行了拉网式防疫,确保防疫到位;指派专人对上市交易的家禽进行监控,指导做好场地消毒;安排专人监管境内放牧的家禽,建立专门档案,全面落实了上级下达的各项防控任务。
三、围绕农民增收,打造满意工程 服务群众是畜牧兽医站一项重要的日常工作,本站担负着全镇畜禽的防疫和诊疗任务,提高服务水平尤为重要
我们十分注重对全体人员的政治思想教育和知识更新,明确每月20日为站学习日,通过学习,不断提高全站人员的政治业务素质,提升服务理念。针对过去在服务上存在的问题,采取有效措施予以改进,一是制定服务承诺,并公布上墙,规定初诊及时不隔夜,复诊主动不隔天;合理按章收费;对农户饲养的畜禽发病后经站医治疗无效,由站组织免费会诊,提高治愈率;二是提供信息服务,多渠道、多方位搜集致富典型、市场行情等信息,及时将经验和信息提供给农户;三是对专业大户实施全程服务,建立专业技术人员和大户挂钩联系制度,实行畜禽养殖的全过程跟踪服务,帮助解决生产中的实际问题。例如对镇蛋鸡养殖大户彭永军,我们免费为其提供疫苗、消毒药,帮助制定免疫方案、消毒计划、饲养管理程序等,并定期采集血样进行免疫抗体检测,科学指导适时开展免疫,以及时、良好的技术服务,使得该户全年纯收入达5万元。 通过一年深入开展创建活动,全站人员的学习意识得到了进一步加强,服务宗旨意识进一步增强,工作的自觉性有了很大的提高。纵观一年的创建活动,虽然取得了一定成效,但还存在着许多不足,同上级的要求还有差距,我们将以创建活动为契机,紧紧围绕全镇经济发展的大局,认真做好服务工作,努力提高工作效率,为群众提供优质、高效、及时的服务,为全镇的农业增效、农民增收和建设社会主义新农村作出新的贡献。