《团学工作年终总结（推荐7篇）》

团学工作年终总结（通用7篇）

团学工作年终总结 篇1

为了进一步提高我校学生干部的综合素质，树立远大的理想，增强自我教育、自我管理、自我服务的意识，在学院领导的关心和指导下，学院团委召开了系级干部培训大会，对干部来说，能够系统地进行学习，确实是一次极好的机会。通过请省市党校专家讲授，课后课外讨论等多种形式，作为其中之一的我们深感受益匪浅。

此次学生干部培训包括了各种培训，其涵盖内容之多，范围之广，强度之大，使我感受颇深，对我们全体同学来说是一次非比寻常的体验。关于此次学生干部培训我有以下几点体会：

一、学生干部对自我角色的定位

学生干部的前提和基本是学生，既然是学生就和普通同学一样。“学生干部”我觉得这个名词更强调的是学生二字，作为学生，就要以学为主兼学多样。"干部"对于我们来说只是一个机会，一个可以为同学们服务的机会，一个可以锻炼自己能力的机会。学生干部不是为了赢取利益，学生干部这个称谓里义务的含义多于权利，就像一个圆，同学们的需要是圆心，我们是圆周上不停奔跑的点。我们能满足同学们的需要，反映出同学们的意见与建议。所以，作为学生干部应该放正自己的位置。作为学生干部都应该有一个信念——事情要么不做，要么就认真去做。

二、作为学生干部所应该具有的素质

作为一个优秀的学生干部必须具有以下的素质：①坚不可摧的心理素质；②指点江山的能力潜质；③高瞻远瞩的现代观念；④懂得说话的基本艺术；⑤掌握演讲的一般技巧。学生干部要讲究领导艺术，尊重个人特长，发挥团队精神，调动激励他人的积极性，以求个人和集体的最大化地实现，永远不要把自己独立于大家之外，你只是集体中的普通一员。不断的积累知识，做好学生的工作，为同学们服务，加强民主和服务意识，谦虚的对待每一位同学，如实的反映同学们的要求，因为同学们的要求就是我们的要求，维护同学们的合法权益是我们的责任。学习工作要有激情、有耐心，有责任感。多和同学们交流，及时了解大家的想法和要求，因为我们的工作是代表同学们的利益的。对于同学们的意见和建议要善于科学、正确的集中，学会引导，切不可做有损同学们利益的事情。另外作为学生干部不仅要学好自身的专业知识，还要多读书以拓宽知识面，提高科学人文素

质和人文修养，才不会 “ 有知识没文化，有学识没修养 ” 。学习是学生的天职，学生会干部在工作之余仍不能放松学习，要合理配置时间，学会学习、工作和休息，学会协调自身的时间和精力，调整状态，以促进自身综合素质的全面提高。

三、学生干部应掌握的工作方法

少说多做。这里指的少说，是指少说空话，多干实事。我们常说：“行动比语言更庄重”就是讲的说到做到。我们的班干部要恪守这样的原则，自己做不到的事不说，说了就一定做到；要求别人做到的，自己一定做到；不要求同学做的，自己首先不做。

虚心向他人学习。“虚心使人进步，骄傲使人落后。”在实际工作中，我们的学生干部一定要学会谦虚谨慎，虚心学习他人的长处，用别人的长处去比较自己的短处，就会发现自己身上存在很大差距，你就会下决心改正不足。

在实际工作中的禁忌：①高压政策；②吹嘘做法；③被动应付；④清高态度；⑤专横态度；⑥好人思想

作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行，都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”，即耐心、细心和责任心。

总之，这次团校的学习让我受益匪浅，相信在今后的学习生活中我会作得更好！

最后，学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志，而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中，团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力，更加高效的完成任务。

这次的干部培训主要在学风建设、思想修养及心理素质进行了主要的学习，让我们受益匪浅，为我们以后的工作指导好方向。

团学工作年终总结 篇2

大学生活的第一学年已然画上句点，我们紧张而忙碌的工作也将告一段落。回顾20__年9月份开学以来组织部的工作，我们总结经验，发现不足，为能够更好的完成组织交给的任务而做准备。

回首这一学年，我组织部所经历的林林总总，不仅使我们部门各成员得到了充分的锻炼、积累了经验；同时，我组织部在学工组团总支的领导下，在结合本部门的特点和特色的基础下，带领全部团员勤奋学习，勇于实践，不断进取，各方面工作都获得了较好的成绩。为此，我们将所做工作总结如下，并希望得到上级团总支的鼓励和指导，以便我们更好的完成接下来的工作！

1.大一学年工作总结

组织部是负责关于团的各类活动,协助团总支加强共青团的思想建设，组织建设及共青团干部培养和管理的一个十分重要的部门。组织部系统承担团内工作任务，较为常规，但周期性强且一般的任务量较大。组织部主要熟悉掌握团组织的基本情况，了解团组织的活动、组织生活、团支部情况；严格做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记，团费收缴，团员组织关系转接等工作；推荐优秀团员作为党员发展对象，并协助好做好具体的考核工作。下面我来讲一下本学期组织部的工作。

（1）20__年11月份下旬，初级党校班开课后对初级班成员进行出勤情况等的考核，在第二次初级班进行开课后通知全体初级班成员写《复兴之路》的观后感心得，并于12月18日上交和统计。

（2）12月15日，组织部有对所有团员人数进行统计，通过统计，整理出团员证、入团志愿书需要补办的名单，并将团员证送往学院组织部登记注册，在后期通知好需要补办团员证的同学和没有入团志愿书的同学回原学校补办。

（3）12月25日以后，组织部致力于发展新团员，给团组织补充新鲜血液，充实共青团队伍，增强共青团组织的战斗力、凝聚力，及时将一批政治思想好、学习认真刻苦、积极要求上进的同学吸收加入团组织，其中共有8位同学递交了入团申请书。

（4）第二学期开学初，我们组织部完成对上学期入团志愿书补交名单的详细统计并做好档案整理和封条。

（5）3月1日，根据学院团委通知，我部门组织各班团支书收缴本学年的团费，共收缴500位团员的团费。3月2日，对各班收缴的团费进行清点、核实并上交学院团委组织部。

（6）在3月中旬，通过制定第二期初级党校学员考核的标准，着手致力于发展初级党校学员。并在4月16日、18日，第二期党校初级班学员在32J1正式开课，并且组织人员对学员进行签到，考核。4月25日，收齐各班第二批初级党校学员关于《复兴之路》的观后感，并在次日召集部门成员进行审核。

（7）第二学期在发展新团员方面，我们组织部在3月29日指导上学期申请入团的新团员进行入团志愿书的填写工作，在4月29日收缴新团员的照片和入团费，并及时交由学院组织部。

（8）4月26日，收齐各班团支部工作手册，并交到团总支处审核。

（9）在后期工作中，组织部协同各班级团支书做好班级团员材料及信息的重新统计并审核，并以班级为单位做好电子稿形式，并于4月25日前统计完成。

（10）组织部对初级党校班一期学员及二期学员进行详细的资料统计，统计出学员所在的班级、学号、短号、入党申请书及时间、思想汇报等信息，并于5月26日前统计完成。

（11）在辅导员老师的建议及制定出的推优标准，总共在409位初级党校学员中推优出85位党校推优学员。不过这中间也有做的不足的地方。在5月底， 409位初级党校学员的考核通过，并下发结业证书，全体学员圆满结业。

2.不足与改进

回顾组织部第二学期的工作，我们整体上取得了良好的成绩，这与我们组织部成员之间的努力和配合是分不开的，尤其是组织部有时需要做一些数据统计等一系列需要耐心和细心的工作，这一点都取得了不俗的成效。我们做的活动很多，但是我们也存在着的问题。有些事情办事效率不高，导致一些事情做的不是很好。比如3月30日对第二批的初级党校学员进行突击检查，部门人员因为统一不是很协调，导致效率不高。还有对4月16日的初级党校第一节开课后做出总结，由于我们事先没有做好开头工作，导致听课时秩序凌乱。当然我们组织部也及时做出改正，在4月19日的第二次开课前做好会场，投影仪、多媒体等设备的布置，并做好签到、考核工作。

3.部门建设

（1）我们组织部也着力加强内部建设，第二学期一开学，我们

组织部也建立了自己的.部门群，并连同第一学期的飞信等，确保内部消息能够准时收到以及加强了成员之间的沟通与交流。

（2）组织部成员有属于一套自己的考核细则和考核制度，做到每月一考核和一汇报。力争做到严于律己，发挥榜样示范作用。我们组织部也以一个月为单位召开一次部门会议。第二学期的3月2日和3月29日通过召开部门会议，进行工作任务的分配及加强成员之间的交流与了解。尤其是4月24日召开的会议，着重对后期工作做了一个安排和汇报，并针对第二学期的后期工作，组织部成员对工作任务及安排进行了创新，决定分小组进行单项完成任务等新型方式。

我们组织部每一位成员都始终坚信自己能做的更好，我部门将继续发扬服务广大学生的精神，增强团队合作意识，努力提高工作效率和工作质量，及时反思、总结，不断改善自身不足，把组织部的工作做到更好！也希望各位老师和同学多多指出不足的地方和提出宝贵的建议。谢谢！

团学工作年终总结 篇3

转眼间，本学期的学习生活即将结束。在这一学期里，外联部全体干事在院主席团的领导之下、在其他兄弟部门的大力协助下、在全体干事的积极支持下，开展了一系列卓有成效的工作。取得了一定的成绩，也吸取了许多失败的经验。外联部作为学生会外联内引的一个窗口，是一个工作环境相对灵活的部门，本学期外联部的主要工作是加强校内外的联系，为学院开展的各项活动提供资金，做好活动主办方与赞助方之间的协调工作，扩大院系影响力，加强了与其他院校联系的作用。

一、制定了外联部部门管理制度

1、加强对外联部成员的管理，完善部门例会，实施无理由不得拒绝参加部门例会的政策，只有这样才能加强部门成员的凝聚力，了解各部员对自身工作的处理情况。

2、明确外联部工作内容、职责，在部门内营造一种能够使人不断地自我反省、总结经验的一个氛围，要汲取在与商家沟通时所学到的东西，努力学习借鉴，弥补自身存在的不同。

3、要不断提高外联部部员们的创新思维，要发散思维，推陈出新，提出各种有创造性和可实施性的活动策划，为推进团学更进一步出一份力。

4、要让部员学会与他人沟通时，需要注意的一些言行举止。我们外联部负责的是对外联络，代表的是学院的学生，务必注意好自身的良好形象。打好我们生命学院团学对外负责工作的头阵。

5、要求部员在进行外出联系工作前制定好工作计划，在工作结束后也要及时做出总结。不允许私下联系任何活动。

6、建立策划组和外联组，进行分工。将部员们的能力以一个自己擅长的形式发挥出来。

7、要与其他部门处理好关系，互帮互助，共同推进团学发展。

二、对活动的物资提供以及活动后的总结

1.为生命之韵提供资金、奖品等。

2.积极安排干事参加由其他部门举办的培训，如推送的制作、新闻稿的编撰。

3.与学纪部一同举办了学生答疑活动，包括部门内的总结、策划、PPT的制作。

4.还举办了一些线上的活动如宁波大学科学技术学院“科院初映像”摄影大赛、余姚市低塘供电所创建APP等活动。

5.每次结束活动以后要求干事都上交一份活动总结。

三、外联部工作日程

1.由于外联工作的不确定性，外联部的具体工作是没有固定时间的，本学期外联部的工作具体安排在了生命之韵的前一个月，即十一月至十二月。

2.外联部每周一次的例会除去个别理由，基本上都有正常安排。

四、与外部加强了联系

1、外联部的工作是长期、持续的，在平时就应该密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘一些潜在的赞助商。了解一些赞助商的合作意向，及时收集信息。

2、尝试开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与学生、商家进行双向的沟通。

3、其他部门进行合作，帮助其他部门开设活动联系相应的对象，比如可以帮助学纪部寻找一些有考研经验的老师、学生等，开办一些学术交流会；帮助社会实践部寻找能够提供志愿机会的场所。

4、与其他二级学院的外联部进行沟通，相互分享资源，共同创办活动。不仅是团学内部之间要处理要关系，学院与学院之间的友谊也是不能忽略的。

5、寻求潜在的赞助商来支持、赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们团学做好学生工作，为学院活动提供资金支持，树立我学院良好形象很有帮助。

6、本学期也与多家商家进行了合作，获取了一部分的优惠券。如巴邑火锅、众乐汇等。

团学工作年终总结 篇4

时光飞逝，转眼间距离开学已经过去一个多月， 回顾这一个多月来工作中的点点滴滴，我们从刚进入的陌生到熟悉，办公室的工作也在如计划中稳步进行了，为了下一步工作的顺利进行，我们将这一个多月来的工作总结如下：

一、工作概况

1、中秋晚会

此次活动办公室成员参与的不多，需检讨。

2、招新工作

为了使学生会更好的运转，我们在学期初进行了学生会纳新。在纳新的过程中各部严格按照校学生会内部条例，认真考核、重点选拔，为学生会注入了最新鲜的血液。

3、动员大会

这此次活动中办公室各个成员都有尽心尽力去完成自己所负责的工作，包括发言稿的撰写，物品的申请，通知的发放等，使得动员大会能顺利召开。

办公室的整理

我们部门对办公室进行了一次彻底的整理，包括卫生清洁和物品清点工作。

值班安排

本部门每工作日安排 1-2 人进行学生会值班工作，时间为大课间 9:50-10:10，完成期间内的来访接待工作。并安排团委学生会各部门轮流进行每周一次的办公室大扫除。

6、会议记录工作

每次开会我们都有做好会议记录工作，做到大会小会均认真对待的务实态度。

二、存在的不足及改进的方法

1、交流沟通问题

由于一开始大家都没有经验，而且办公室干部平时的交流沟通方面还存在着少许问题，如重复发放通知，但在过后的工作总结中我们都有相互沟通，以后的信息问题我们会尽力做得及时，准确的发送，确保不再出现之前的信息重复发送，信息内容不一致的问题。

撰写文档的规范性写通知、发言稿、工作计划、安排表等等的规范性还需加强。

3、工作效率与积极性

因为一开始，我们都有很多不熟练的地方，以至于有点不知所措。如在面对申请阶梯教室的突发状况时、或因桌子空缺而无法申请等，因为都缺少经验导致工作缺乏效率，间接影响到对工作的积极性。但在今后工作中，我们会积累经验，充分调动起整个部门的积极性，务必让工作能在第一时间完成，做到既有质量又有效率。

团学工作年终总结 篇5

转眼间，新学期已经到来了，经过上学期的锻炼从中学到了很多很多的东西，人也从当初的稚嫩成长到现在的稍显成熟。现在主要把这一学期我们部的工作总结汇报一下。

经过上学期一学期的锻炼和磨合，我们部这学期的工作开展得非常顺利，部里的干事们都有了一定的工作经验，工作能力也进一步提高了，在大家的共同努力下，我们部的工作效率也提高了，配合院系的工作也很到位。虽然具体工作中还存在着一定的不足，但是“乘舟侧畔千帆过，病树前头万木春”，我相信，随着工作的深入，会把音乐与舞蹈学院学生会社团实践部带领到一个新的高度，更好的服务同学们的学习、活动和生活。

下面是我们部上一学期的主要工作：

1.别有天社团纳新

在20xx年9月份刚开学的时候，我们社团实践部在小广场开展了别有天社团纳新活动，从全院各院系学生中招进一批同学加入我们别有天综艺社团，来我们音乐与舞蹈学院学习音乐知识，得到了广大师生的好评。

2.社团实践部干事纳新

在军训结束后，我们与系里各部门召开了学生会干事纳新活动，通过笔试、面试，私下走访寝室等方式，从大一新生中选出了6名踏实能干、认真处理问题的同学。

3.别有天社团汇报演出

在20xx年11月份，我们社团实践部举行了大型社团汇报演出，通过同学们的认真排练、彩排，干事们的认真工作，积极拉赞助，在人力，财力，物力方面得到了大力支持。在各部门的配合下，演出非常成功。得到院领导的一致好评。

虽然还有许多问题存在，但我们社团实践部会努力解决，努力创新，在保持好的'经验的同时，对这些不足之处进行改进，端正态度，继续保持良好的工作态度，积极配合学生会的各项工作，并通过不断举办形式多样的各项活动，来丰富同学们的课余生活，争取在下学期做的更好，使社团实践部的工作更上一个台阶。

团学工作年终总结 篇6

一、以德修身、言传身教

教师对的影响主要通过两个途径，一是有声的言教、二是无声的身教。“以身立教，为人师表”是教师职业道德的主要特征，身教对学生起着潜移默化的影响。所以身为一名教师要有良好的思想品质和道德素养，我在为能担任老师这一角色在做积极的努力，向学生们传播文化知识，发展学生体质，对学生进行思想道德教育，把受教育者培养成对社会有用的人，而不是危害社会的人、社会的边缘人。

二、提高教学效能感，进行总结和反思

教学的效能感指教师在进行教学活动时对影响学生的行为和学习成绩的能力的主观判断。效能感高的教师相信自己的教学活动能对学生产生很大的帮助，便会投入很大的精力来努力工作，他们往往信心十足，注意总结各方面经验，不断学习有关知识，进而提高自己的教学能力。

20xx年的团学工作，已经让我逐渐成长，也经历了工作中的很多第一次。第一次带领学生去上海实习、第一次管理学生会工作、第一次担任班主任角色，等等。面对和自己年龄相差十多岁的90后、面对三个不同年级的学生，我尝试用不同的方式（热情、友好、平等、民主、严厉）与他们交流，希望能用自身所学到的知识和人生经历，去帮助他们，调动他们对学习、工作和生活的积极性，反战多方面才能。与20xx年的学生工作相比，我觉得自身更我觉得自己变得更加自信了，对工作进行总结和反思，并能提出一些积极有效的工作意见或建议。

三、缓解自身压力，勤劳爱岗

勤劳爱岗，是我们每位团学老师必须坚持的职责。针对大学生缺勤、夜不归宿、宿舍卫生等问题，仅靠班级教育是远远不能达到工作要求的。身入班级、宿舍，通过与他们个别交流等形式增进对同学的了解，充分发挥班委、团委作用，经常与宿舍管理员保持联系，了解宿舍和个人的生活情况，确保每名学生都能健康的生活。

四、工作完成情况

1、20xx年3月3日——20xx年5月4日期间与我系另一名老师带领12级93名学生在昌硕科技（上海）有限公司实习。

（1）负责学生统计、考勤、安全等工作；

（2）与企业人事部门、宿舍管理部门沟通，处理日常工作生活中的问题；

（3）向学院招生就业处、系部学管老师提供学生信息及所需。

2、20xx年5月10日——20xx年7月1日回校进行学生工作。

（1）校运会开场舞的指导和排练；

（2）学生日常考勤、住宿、卫生的检查和管理；

（3）与上海实习学生交流，鼓励督促其保证考勤、注意人身财物安全；与上海带队老师沟通，传达实习、论文、毕业等相关任务；

3、20xx年9月迎新工作及学生会相关工作布置：

（1）对318名新生进行班级人员分配、宿舍分配、班级花名册制作；

（2）学生日迎新工作布置：接待现场布置管理（接待材料交接）、家长见面会、学籍档案级党团关系档案的收集及管理；

（3）临时一卡通发放、学生证和正式一卡通信息材料汇总、学生档案及相关材料与班主任交接；

（4）9月共组织学生会成员布置大小会议10余场；

（5）军训期间负责我系3个连队的考勤检查、内务评比、会演排练等监督指导工作；布置学生会干事检查出勤、配合教员做好相关管理工作；做好军需期间宣传工作，布置学生会宣传部向校广播站投稿、在微信平台上投稿、手工制作宣传展板2版，最终我系获得本次军训组织宣传三等奖。

（6）15级网络三班班主任及学生见面会。

4、20xx年10月团学日常管理工作和班主任工作

（1）召开纳新动员大会，组织前两轮人员面试；

（2）迎新策划阶段，确定迎新晚会主题和相关场景布置节目；

（3）分配系部平困认定名额，组织本班学生进行平困评选；

（4）建设班级领导班子，发放《班干部工作职责》文件传阅；给班委分配任务，交接班级日常所需表格;

（5）新生诚信档案建立；

（6）新生保险材料汇总、报盘等工作。

5、20xx年11月团总支活动、管理

（1）迎新晚会节目审核，前期布置协调工作。11月16日顺利举办；

（2）与15级新生各班团总支观摩14级网络技术二班“禁毒”主题团日活动；参加15级三个班的“禁毒”主题团日活动；

（3）团员档案汇总及建立；

（4）教学评估材料编写；制定《班委会职能及各岗位工作职责》《系学生会活动经费申请及报销制度》，是运行中；学生会工作中制定《会议管理服务制度》运行中。

6、20xx年12月为20xx年系实习工作做准备及其他

（1）向学工处提交20xx年预计毕业生人数及信息；

（2）发放就业协议书，与我系就业负责人刘莹老师对学生进行实习动员及自主实习相关材料准备和办理事宜的辅导；

（3）传达国家对贫困家庭实习生就业补贴政策，让贫困家庭或残疾学生假期准备相关材料，已备开学提交。

（4）带队3+2班级完成高考志愿报名、信息采集工作，20xx年9月——12月期间共完成指静录入8次。

五、准确定位，廉洁从教

作为一名团学工作者，学生就是我们工作的全部。所做的工作，所有的努力都是为了更好地服务广大学生。我们可以是同学们的朋友，甚至是一个“知心姐姐”，但是在处理相关学生问题时，必须端正自己的态度，对自己的职业及思想再次进行定位。即便是学生认为你“出卖”了他，也要本着对学生负责、对家长负责，对社会负责的态度向相关领导及时反映学生情况，阻止不良事态的发生和扩大。对言行不规范的学生要及时教育指导，不可徇私舞弊，任凭不良事态发展。

通过20xx年的一年的工作，认为自己在工作上还是小有成就的。我对20xx年的工作室充满信心的，也期待着新的挑战。希望通过20xx年的努力，能使我系共青团工作及学生会管理方面有新的起色，带领好学生会成员，在做好本职工作的情况下，再次规范工作流程、创新工作。我相信，在全系老师和同学的努力下，我系的团学工工作会更上一个台阶。

团学工作年终总结 篇7

20xx年2月20日

总结过去，展望未来。

为更好的发展建设好社团，繁荣社团文化，扩大社团在校的影响力、号召力，提高社员的积极性、主动性，现在对本学期我社的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。 作为一个新成立的社团，我们社团是有着特殊意义的，由学校学院领导直接下文要求成立，受到了团委领导和学院社团服务中心的大力支持和高度关注，这也成为我们为社团积极工作的一种动力，因为我们知道我们所做的是有价值有意义的事。

社团成立后，我们社秉承“宣传红色思想，积极向党靠拢”的宗旨，每次活动秉承贯彻社团的宗旨，并且严格要求全体社员，遵守学校各项规章制度，配合社团联合会各项工作的开展，积极主动开展本社的各项工作。

我社主要划分为五个部门：党史研究处、秘书处、红色宣传部、下乡服务团、外联部。虽然分了好几个部门，但部门之间联系非常紧密，因为我们是刚成立的社团，很多方面要团结合作才能完成。 回顾社团成立以来，，我社积极开展了多姿多彩的社团活动。 20xx年10月月25日—20xx年10月29日，我社开始进行纳新，因为我们社团成立的时候已经过了学校社团纳新的时间，没有专门的地用来纳新，而且大部分的新生都已经入了不少社团，光时间上就已不太允许再入社团了。但我们克服重重困难，由会长带领社团的领导干部一趟趟往东校跑并深入宿舍，向每个同学宣传我们红旗社和他们加入我们红旗社的意义，每一个会员都是我们挨个进宿舍宣传才过来的。为了纳新，我们先后跑了三次东校，最后，在我们的努力下，我们的会员达到了将近50人，考虑到我们成立的时间和条件，这已是很好的`结果了。

20xx年10月31日举行成立大会，这是我们社团的历史性时刻，社团所有成员都激动万分。

成立大会圆满结束。

成立大会后，为加快社团内部的融合和方便安排开展工作，于 20xx年1月 日召开我们社的第一次正式会议，主要是让会员相互认识，并以“主要遵照会员意愿但视实际情况合理调配”为原则安排好每个会员的部门，然后由每个部的部长向会员详细介绍部门的工作。接下来，我们根据社团的例会制度，同时考虑会员都在东校的情况，合理安排例会的召开情况。

再接下来的时间里，我们社团参加了管理学院社团联谊活动，社团成员的精神面貌非常好，在趣味比赛环节虽然成绩不是很好，但是社员们团结一致，很有凝聚力，很有纪律性。并获得了精神风貌奖。

在接下来的一周，我们社团踊跃参加“为社团献计献策”征文活动，社员们都献计献策，为社团发展贡献一份力量。

20xx年12月12日，在校团委的大力支持下，举办了社团第一次大型的院级的活动——管理学院第一届“红色先锋”党务知识竞赛。此

次活动紧紧围绕我们社团的宗旨展开，以党务知识作为比赛的内容。为了办好此次活动，我们从策划、宣传到活动正式举办都尽心尽力。最后在全社团的努力下，我们此次知识竞赛取得了很大的成功。参与本次知识竞赛的主要是大一各班班委，在笔试、必答、开放和抢答几个环节后决出比赛的一、二、三等奖和优秀奖。比赛过程既有竞争激烈的抢答环节又有轻松活泼的开放环节，还有公布获奖名单时的激动人心，整个活动跌宕起伏。

本次活动的成功举办，要感谢团委和学生会的大力支持和会员在活动中的大力配合。

总的来说，社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点不少，缺点也再所难免。但我们全体社员定将再接再厉，不畏艰难，勇于创新，争取更大的进步！

虽然我社在这一学期取得了可喜的成绩，但还存在着一些不足，以下是不足的方面：

1，大家对工作职责等不清楚；

2，社员积极性不是很高；

展望未来，我们会在今后的工作中，更进一步加强社团文化建设，组织社团成员学习；提高自身修养与素质； 开展多样的实践活动，调动全体社员积极性。

相信在我们的努力下，红旗社会越办越好，最终不负众望，成为学院甚至学校最有影响力的社团！