《情况调查报告（优秀6篇）》
《榜样》节目以“不忘初心、继续前进”为主题，以“向榜样看齐、做合格党员”为主线，通过典型访谈、老党员现场讲述、先进事迹再现等形式，生动诠释了中国共产党人坚定信念、忠诚担当的精神风采，是开展“两学一做”学习教育的生动教材。下面是整理的情况调查报告（优秀6篇），在大家参照的同时，也可以分享一下给您最好的朋友。
组织收看情况工作汇报 篇1
为了弘扬中华民族优秀传统文化，活跃节日期间群众文化生活，根据x文明委xxx号文件通知，我乡于20XX年春节、元宵节期间在全乡范围内深入开展“我们的节日”主题活动，现将活动开展情况汇报如下：
一、提高认识，加强领导
为确保20XX年春节、元宵节期间各项活动的顺利开展，我乡党委、政府高度重视，及时召开会议对在春节、元宵节期间深入开展“我们的节日”活动进行总体部署，并印发《xxx20XX年春节期间文化娱乐系列活动工作方案》的通知（x党发〔20XX〕XX号），成立了以乡党委副书记为组长、分管文化教育副乡长为副组长的活动领导小组，领导小组下设办公室，负责活动的具体开展，保证活动方案的顺利实施。
二、加大宣传，营造舆论氛围
结合“六进村”活动的开展，利用赶集日上街宣传和下村入户宣传，并充分利用公开栏、宣传栏等宣传教育资源，以群众喜闻乐见的形式，对“我们的节日”活动进行宣传，努力营造有利于活动顺利开展的浓厚舆论氛围，让群众感受
中华民族传统节日中折射出的浓郁的文化气息，不断激发群众的爱国主义精神。
三、认真开展系列主题活动
（一）开展“送温暖”慰问活动。一是慰问我乡老干2名，发给慰问金400元；二是向XX名残疾人发放过年资金，共计2000元整；二是慰问了25户困难群众，共计4000元；三是慰问生活困难的离职村、组干部6人，共计XX00元；四是慰问贫困党员5人，向他们拜年，送去节日的祝福，共计1000元。
（二）开展乡辖区安全大检查。为切实做好春节期间安全大检查工作，确保全乡人民度过一个喜庆、祥和、安全的春节，乡党委、政府高度重视、提前谋划、缜密安排，将春节期间安全生产专项整治大检查作为当前的一项重要工作来开展，对全乡的安全生产，尤其对烟花爆竹销售点和矿山企业进行了全面彻底的检查，保证了人民群众度过一个祥和、安全的'新春佳节；同时，我乡安排人员，切实加强节日值班，做好应急准备。落实24小时值班制度，畅通群众举报投诉电话，及时受理和解决群众举报的投诉案件。健全应急机制，一旦发生不安全隐患，要按照有关规定立即报告，果断处置，及时消除隐患。通过采取以上措施，进一步消除了安全隐患，完善了预警机制。
（三）组织开展丰富多彩的文娱活动。一是舞龙灯。1月23日至2月6日（农历正月初一至正月十五）期间，组织我乡成舞龙队伍入村串户，进行了精彩的舞龙、跳查灯表演等，围绕我乡文化特色，充分体现群众性、娱乐性。二是傩戏表演。1月26日至2月3日（农历正月初四至正月十二），组织我乡xx村傩戏表演队伍在xxx及部分重点村寨表演，如在xxx、xxx、xxx、xxx等村组表演。三是秧歌演出。1月29日、2月3日（农历正月初七、正月十二），组织我乡秧歌队利用赶集日在乡政府和街上进行秧歌表演，为群众送上了十分精彩的节日大餐，活跃节日气氛。四是迎新春电影放映。1月30日、2月6日（农历正月初八、正月十五），由乡政府牵头，乡文广站、“六进村”办公室，于晚上18：30在乡政府大院内开展专场电影放映，《举起手来》、《让子弹飞》、《建党伟业》等精彩的电影使群众感到非常满意。
通过组织开展以上的各项活动，丰富了我乡干部职工及广大人民群众的节日生活，同时，充分展示了我乡群众热爱生活、积极向上的精神风貌，展现了干部职工的良好形象，增强了党委、政府的凝聚力和影响力。
情况调查报告 篇2
一。调查背景
我们都知道名人是什么东西，但是有什么名人，名人为什么又大多都受到群众的爱戴呢？特此我们小组进行了调查。
二。调查计划
（1）调查各种名人的事迹。
（2）调查人们对名人有没有初步的认识。
（3）调查人们是怎样纪念名人的。
三。调查过程
（1）调查名人的事迹
1.上网收集资料
资料显示：
周恩来：中华人民共和国成立后，周恩来一直任政府总理，担负着处理党和国家日常工作的繁重任务。1949～1952年他成功地组织领导了国民经济的恢复工作。1954年他提出建设现代工业、农业、交通运输业和国防的四化目标，组织制定了《1956年至1967年科学发展规划》，推动了国家科技事业的迅速发展。他对社会主义时期的统一战线工作、知识分子工作、文化工作和人民军队的现代化建设也给予特殊的关注，指导这些工作取得了重要成绩。
康有为：广东南海人，人称“康南海”，清光绪年间进士，官授工部主事。出身于士宦家庭，乃广东望族，世代为儒，以理学传家。近代著名政治家、思想家、社会改革家、书法家和学者，他信奉孔子的儒家学说，并致力于将儒家学说改造为可以适应现代社会的国教，曾担任孔教会会长。主要著作有《康子篇》、《新学伪经考》
小→←结：我们身边原来有这么多的名人，他们都为我们付出了很多，我们也应该要努力学习，回报祖国。
（2）调查人们对名人有没有初步的了解。
1.问卷调查身边的人对名人的了解。
①：你认识多少名人？
A：知道很多（68%）B：知道一点（32%）C：不知道（0%）
②：你对名人的各种事迹了解吗？
A：很了解（48%）B:大概知道（41%）C：不知道（11%）
③：你知道关于名人的纪念活动吗？
A:了解（16%）B：知道一点（62%）C：完全不知道（22%）
小结：看来人们对名人都有初步的`了解，只有一少部分人不了解，我们也要去多点了解名人的资料。
（3）调查人们是怎么纪念名人的。
1.上网收集资料
资料显示：
为了纪念董存瑞，人们建设了董存瑞纪念馆。
据悉，1961年，存瑞烈士陵园纪念碑东侧，修建了“存瑞烈士纪念馆”，1992年在原纪念馆对面新建了“董存瑞纪念馆”。随着纪念英雄的人数增加，原有纪念馆已不能满足接待需要，2006年国家发改委核定批准董存瑞烈士陵园红色旅游项目资金2818万元，并批准重建董存瑞纪念馆1800平方米，这已是董存瑞纪念馆第三次修建。原纪念馆改为国防教育馆。新建董存瑞纪念馆分八个展区。
小结：名人为我们做了很多，我们为了纪念他们也是建成了一栋又一栋的纪念馆，我们也要尊重名人。
四。收获
通过这次调查，我们知道了名人的事迹，他们为我们付出了很多，甚至还付出了生命，我们要好好学习，以后回报祖国。此外，这次调查只有几个人参与了这次调查，其余人都没有参加，希望这些同学下次继续努力。
情况报告 篇3
根据《省人民政府办公厅关于x年评选表彰省劳动模范的通知》（以下简称《通知》）精神，全省各地各单位按照评选推荐的范围、条件、比例和分配的名额，认真进行了评选推荐，省劳动模范评选表彰领导小组对推荐人选进行了审查。现将有关情况汇报如下：
一、各地各单位申报情况
x年拟评选表彰省劳动模范400名左右，其中职工劳模320名，农业劳模80名。3月份以来，各地各单位按照省里的统一部署和要求，采取基层民主推荐、层层审核把关的办法，召开了推荐对象所在单位职工（代表）大会、社区、居民（代表）会议、农村村民（代表）大会进行推荐，并经所在单位党委、行政审核同意；各级劳模评选表彰工作机构就推荐人选征求了有关部门的意见；各地分别召开县（市、区）长办公会、县（市、区）委常委会、市（州)长办公会和市(州）委常委会，各大型企事业单位、省直各系统分别召开党委常委会或党组会，对推荐人选进行认真审核后，逐级上报到省劳动模范评选表彰领导小组办公室。截止3月20日，共收到各地各单位报送的推荐人选396名，其中：职工劳模人选318名（机动2名），农业劳模人选78名（机动2名）；报送备份人选9名。
二、领导小组审查情况
（一)审查把握的原则。为了确保省劳模分配名额以及规定的各类人员比例落实到位，领导小组按以下两条原则进行了审核调整：一是严格落实省政府办公厅《通知》中规定的分配指标和各类人选比例，超报的原则上不予考虑；坚持向一线职工、专业技术人员和科教人员倾斜，严格控制企业负责人、机关事业单位处级干部的比例。二是把好荣誉台阶关。对企业负责人和机关事业单位处级干部，要求必须是省五一劳动奖章获得者、市级(或相当级别）劳动模范和先进工作者；对表现优秀、事迹突出的一线职工、科教人员、专业技术人员、农民工、农村基层干部和一线农民等推荐人选可适当放宽荣誉台阶。
（二)领导小组及其办公室所做的主要工作。省劳模评选表彰领导小组根据省政府办公厅《通知》精神，按照岱梨副省长重要批示和元江副秘书长的具体要求，先后分别两次召开领导小组和办公室主任扩大会议，对各地、各单位推荐人选进行了审查。随后，组成6个考查组，分别由省人社厅、省委财经办(农办）、省国资委、省委高校工委、省总工会领导同志带队，对推荐对象中的企业负责人、党政机关事业单位处级领导干部逐一进行了考查。
（三）各类人选的比例。在396名推荐人选中，职工人选318名，农业人选78名。
职工人选中，企业职工199名，占总名额的50.3%，符合企业职工不少于规定推荐名额总数47%的要求。其中，企业负责人45名，占22.6%，基本符合不超过22%的要求；一线工人和专业技术人员112名（含农民工11名），占56.3%，符合不低于56%的比例。机关事业单位119名，占总名额的30.1%；其中处级干部15名，占12.6%，符合20%以内的比例；科教人员52名，占43.7%。
农业人选中，乡镇企业负责人8名，占10.3%，没有超过20%比例；农民10名，占12.8%；种养大户17名，占21.8%；农业产业化企业人员2名，占2.6%；农业科技人员5名，占6.4%；农村基层（林场、农场）干部31名，占39.7%，农村外出务工人员5名，占6.4%。
所有被推荐人选中，女性人选75名，占总名额的18.9%；少数民族18名，占4.5%；年龄最大的60岁，最小的23岁。
此外，我们根据各地各单位推荐情况，另外提出了9名备份人选（职工7名、农业2名），供省政府领导在讨论研究使用机动指标时参考。
三、推荐人选的主要特点
按照省劳模评选表彰领导小组确定的原则审查后，今年拟表彰的省劳模人选具有以下主要特点：
一是具有广泛的代表性。推荐人选覆盖全省各行各业，各社会阶层、各民族、各党派的先进代表，既有不同类型企业的职工，又有党政群机关和事业单位的工作人员，既有高等院校和科研院所的专家教授，又有中小学教师和基层专业技术人员，既有农村基层干部，又有普通农民等等。
二是向企业倾斜。在推荐人选中，企业职工占总名额的50.3%，超出规定比例的3.3个百分点。近年来，这些企业为我省经济社会发展做出了重要贡献，特别是在当前应对国际金融危机的形势下，为促进我省经济平稳较快发展已经和正在发挥积极作用。
三是坚持面向一线职工。一线职工是经济社会发展的主力军，历来是劳模评选的“重头戏”。在本次推荐人选中，各地各单位共推荐企业一线工人和专业技术人员112名，占企业职工人选的56.3%。
四是注重科教人员的评选。在评选推荐工作中，各地各单位积极贯彻科教兴省、人才强省战略，共推荐科教人员52名，占机关事业单位推荐人选的43.7%。特别是九年制义务教育教师，共推荐了14名。
五是体现了对进城务工人员的重视。在推荐人选中，外出务工人员16名，占推荐总数的4%。在推荐对象中，既有企业职工中的农民工，又有农业战线推荐的外出务工人员。
四、下一步工作安排及建议
为确保今年省劳模评选表彰工作按时完成，提出如下建议：
1、根据省政府常务会议审定的意见，迅速将有关人选进行调整，落实到位。
2、关于4个（职工、农业劳模各2个）机动名额的使用。一是从省领导推荐人选中产生，并按程序办理；二是从各地各单位推荐上报的备选人员中选定；三是机动名额不使用。
3、对拟表彰的省劳动模范人选在《*日报》上进行公示。如公示期间接到对推荐人选的举报信(电)，经调查属实的，取消其评选资格，并不再替补人选。
4、拟于4月28日上午在洪山礼堂召开“*省庆祝‘五一’国际劳动节暨省劳动模范表彰大会”（方案另行报批）。
情况调查报告 篇4
一、课程名称和时间
名称：建筑施工
任务准备时间：20xx年5月10日-20xx年6月10日
二、撰写课程实践报告的性质、目的
性质：调查报告是《建筑施工》课程学习过程中，学生经过实际调查相关工程后结合所学的专业课程内容，认识实际工程中施工技术和施工方案，并消化吸收所学知识的实践锻炼环节。
目的`：通过撰写调查报告，使学生对学习的专业基础理论结合工程实践以融会贯通，得到工程师的锻炼，提高解决工程实际问题的能力。
三、课程调查报告的要求
可以到实际工程现场进行调查获取第一手资料，或者通过网上及其他渠道获得建筑施工项目的相关资料，然后进行资料整理，整理内容包括：
1、了解工程概况，包括工程名称、结构类型、基础类型、建筑面积、项目参与单位，管理人员情况等，标题写：xx工程概况
2、按照工程施工内容，对实际工程所用到的施工材料、施工机械、施工技术、施工工艺和方案进行梳理，这一部分应作为重点进行分析。一级标题为：xx施工方案调查（x代表基础工程、砌筑工程、钢结构工程等，），二级标题可具体些相关内容，如基础工程中一般要考虑基础类型、基础深度、土方开挖、边坡支护、降水方案、施工机械、人员配置、施工工艺流程等。内容不限于单个分部工程，一般要求写两个以上实际工程典型的、有特色的施工内容，也可以是项目中全部内容，结合要求的字数篇幅，适当增减相关内容。重点是对所调查的施工内容进行消化吸收和掌握。
3、对自己所调查的内容需要编写一定篇幅的调查体会及建议，内容主要包括，对调查资料的知识延伸。如结合调查工程内容，结合相关规范进行对比，或工程所在地区相似工程施工对比，或结合专业知识课本谈谈自己对实际工程施工内容的看法，或是提出更多合理建议等。
4．及时编写调查报告，报告内容要包括以上3点所述内容。报告格式大纲不限，可以结合调查工程内容来自行编排。报告应逻辑清晰、语句严谨、用词规范、条理清楚、字迹清晰，易于辨认；结束后于20xx年6月10日前提交，以作为课程成绩评定的主要依据之一。
5、要对自己所调查的施工内容有较详细的认识，教师将安排适当时间请部分同学在课堂进行讲述。
四、调查报告成果要求
本课程报告要求抒写格式见下：
1、统一采用A4复印纸。
2、报告内容必须手写，要求字迹工整，文字简练通顺，字体大小适中，图表统一编号，用词规范，页数不得少于8页，也不要太多，以12页左右为宜。
五、调查报告完成时间
课程报告上交截止时间：20xx年6月10号
六、成绩评定
本次《建筑施工》课程调查报告作为课程学习中的一部分，要求每人完成一份具体建设项目施工方案调查报告，根据完成报告的质量情况给定成绩，调查报告成绩奖按20%计入总成绩。
情况调查报告 篇5
一、调查样本信息
本次针对浙贝母的产地调查中，中药材天地网信息中心共收集调查问卷117份，其中无效样本19份，调查有效的成功样本98份，样本有效率为85%。样本随机选择，有效样本能够反映调查总体实际情况。
二、调查结果详述
1、浙贝母种植规模分布种植规模样本量百分比大户22%中户5051%小户4647%
在本次调查受访的98个种植户中，种植大户共2个，占2%;中户共50个，占51%;小户共46个，占47%。在种植规模上，浙江磐安浙贝母种植分布不均，其中中户在种植资源上占据优势，在资源把控与价格话语权上处于中性水平，抵御市场价格波动能力一般。
2、浙贝母当前产地收购商数量分布产地收购商数量样本量百分比多11%一般3637%少6162%
在本次对浙贝母产地收购商数量的调查中，表示来产地的收购商数量多的占1%;表示来产地的收购商数量一般的占37%;表示来产地的收购商数量少的占62%。对于收货商数量多寡，选择收货商数量较少的占比明显大于数量较多的，分析样本整体分布，显示出当前浙贝母的产地收货商数量偏少。
3、浙贝母产地库存状况分布产地库存状况样本量百分比库存较多2222%库存一般5152%库存较少2526%
如上表所示，受访种植户认为浙贝母产地库存较多的占22%，认为产地库存一般的占52%，认为产地库存较少的占26%。在库存规模上，受访者认为当前库存处于一般水平的占比最大，认为当前库存量较多、较少的占比相当，无明显差异。从整体趋势上可以推断浙贝母的库存量处于一般水平。
4、浙贝母产地货物走动状况分布产地走货情况样本量百分比快22%一般3738%慢5960%
如上表所示，受访种植户认为浙贝母产地走货状况为快的占2%，认为产地货物走动一般的占38%，认为产地走货慢的。占60%，本次对于走货缓急情况调查，整体样本分布显示走货速度偏慢，较以往走动情况，浙贝母市场走动趋缓，交易活动趋冷。
5、浙贝母目前行情评价分布目前行情评价样本量百分比高2424%一般4950%低2526%
如上表所示，认为浙贝母目前价格水平高的占24%，认为目前价格水平一般的占50%，认为目前价格水平低的占26%，对于目前行情的评价，产地受访者认为目前价格水平一般的占比最大，认为价格高与价格低的比重相差不大，产地对目前行情的整体评价趋于一般。
6、浙贝母后市行情预期后市预期样本量百分比看涨4344%看平1717%看跌3839%
在本次产地种植户对浙贝母后市行情预期的调查中，对后市行情看涨的占44%;对后市行情看平的占17%;对后市行情看跌的占39%。调查结果显示，对于未来行情看法，选择看涨、看跌的受访者比重相当，存在一定的意识分化，整体趋势不明显，对于未来行情预期，产地调查暂未形成意识主流。
自己工作情况总结 篇6
20__年转眼已经过去，回顾过去的工作，在上级领导和同事的关心支持下，无论思想上，还是工作上都取得了丰硕的成果，现将工作情况总结如下。
一、加强理论学习，提高自身综合素质。
在过去的工作里，我注重自身思想素质的培养和提高，贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策，具有全心全意为人民服务的意识，以科学的理论武装自己，不断提高自身综合素质，加强自身的思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观。
二、爱岗敬业，实现自身价值。
在日常的工作中，以自身实际行动加强爱岗敬业意识的培养，进一步增强工作的责任心、事业心，以主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行、爱一行、专一行”，牢固树立“社兴我兴、社衰我衰”的工作意识，全身心地投入工作；作为委派会计，每天认真核对账务，把好质量关，及时解决实际问题，协调好储蓄柜的突发事件，保证工作的有序开展。牢固树立“客户至上”的服务理念，时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己，自觉接受广大客户监督，定期开展批评与自我批评，力求做一名合格的信合人。
在过去的工作里，本人能够严格恪守各项金融政策法规，认真履行岗位职责。办理会计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求准确地使用会计凭证、科目和帐户；坚持当时记帐、当日核对，做到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚，确保帐务处理“五无”、帐户核算“六相符”等；办理储蓄业务时能够认真落实“实名制”规定，登记好相关证件手续等等。每日营业终了，逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿，坚持一日三核库制度。填送会计报表时做到内容真实、计算准确、字迹清晰、签章齐全、按时报送，各种报表、各项目之间相关数字衔接一致。
四、增强防范意识，落实“三防一保”。
能够不断地增强安全防范意识，认真落实各项防范措施，把安全工作落到实处。遵照联社安全保卫相关要求，严格按照各项制度行事。当班期间能够时刻保持警惕，严格按“三防一保”的要求，熟记防盗防抢防暴预案和报警电话，熟练掌握、使用好各种防范器械。经常检查电路、电话是否正常，防范器械是否处于良好状态，当出现异常情况，能当场处理的当场处理，不能处理的能及时向上级汇报等等，确保二十四小时不失控，同时加强凭证、印章管理，从源头上防范案件。以身作则，职工职责明确，防范意识到位，确保了安全无事故。
五、有成绩也有不足之处。
经过几年的工作，积累了很多的经验，各方面得到了长足的进步，但也存在很多的`不足之处，如学习的积极主动性还不够，尤其是对新变更的制度、规章的学习还不够，工作的效率和速度还有待提高等等，在今后工作中我将继续努力学习，不断丰富自已的专业知识，为成为一名合格的委派会计而奋斗。